- 14.05.24: Pauline Zinßmeister: "Identity leadership and burnout, stress and well-being: An investigation of trust in one’s leader and team identification as mediators" und Melina Mangstl und Marie Schwarzkopf: "Anzahl relevanter sozialer Gruppen, das Ausmaß an Identifikation mit diesen und der Zusammenhang mit psychischem Wohlbefinden."
- 21.05.24: Johannes Ballmann: "Die Generationenfrage am Arbeitsplatz - Die Unterschiede zwischen Generationen und wie sie sich auf die Arbeitsmotivation, Persönlichkeitsvariablen und resignative Arbeitszufriedenheit auswirken“ und Nadine Renneisen: "Tägliche Angriffe auf das Selbst – Illegitime Aufgaben und ihre kurzfristigen Auswirkungen auf das Wohlbefinden von Arbeitnehmern: die Rolle der Persönlichkeit"
- 28.05.24: Michelle Müller, Alina Erb, Katharina Beuth und Lilian Tösmann: "Chronotyp diversity in Teams" & Margo Schleuter
- 04.06.24: Alina Teuber: "Empowering Leadership" & Steffanie Dietz und Erika Vaidelyte: "Sozialeidentität und Krankheitsidentität bei Personen mit Diabetes Melitas"
- 18.06.24: Janine Mendes Pawelkiewicz & Ella Papakonstantinou: "IdentityLeadership in virtuellen Teams- eine Tagebuchstudie"
- 25.06.24: Katharina Mensch und Vanessa Voges "Lebenskunst im grünen Licht: Positive Psychologie-Interventionen und ihre transformative Kraft auf Wohlbefinden und klimabedingte psychische Beeinträchtigungen." und "Was muss getan werden, damit wir endlich etwas tun? Interventionen zur Förderung von klimabezogener Hoffnung und umweltgerechtem Verhalten"
- 02.07.24: Lena Klingbeil & Lena Hinrichsen "Schlaf und Kreativität"
- 09.07.24: Andrea Strass & Carla Weise
- 16.07.24: Michelle Müller, Alina Erb, Katharina Beuth und Lilian Tösmann: "Chronotyp diversity in Teams"
- 23.07.24: Uzumah Anna Ume: "Follower Prototypicality and Identity Leadership" & Gianna Maradei